- Əmək qanunvericiliyinə əsasən işçilərin ƏMAS sistemində işə qəbul, xitam, dəyişiklik proseslərinin icra edilməsi
- AR qanunvericiliyinə əsasən məzuniyyət, ezamiyyət və digər işdə oimama hallarının rəsmləşdirilməsi
- Əmək müqavilələri, onlara əlavə və dəyişikliklərin edilməsi
- Əmrlərin hazırlanması və qydiyyatının aparılması
- Şəxsi işlərin tərtibi, lazımi sənədlərin müntəzəm yenilənməsinə nəzarətin edilməsi
- Kadr kargüzarlığına dair sənədləşmələrin aparılması
- Yeni işçilərin işə qəbulu prosesini idarə etmək (elanların yerləşdirilməsi, namizədlərin seçilməsi, müsahibələrin keçirilməsi və s.)
- Əmək kitabçalarının işlənməsi, uçotunun aparılması
- Rəhbərliyin verdiyi tapşırıqların vaxtında yerinə yetirilməsi
- 5 günlük iş həftəsi
- Yalnız Xanım namizəd
- Əmək Məcəlləsini yüksək səviyyədə bilən
- Dəqiq, nizam-intizamlı və məsuliyyətli, komanda ilə işləmək bacarığı
- Məxfilik və etik standartlara yüksək səviyyədə riayət etmə
- Dil bilikləri - azərbaycan dili
- Kompüter bilikləri - MS office (Word,Excel, Outlook), 1C Namizdlərdən mövzu yerinə "İnsan Resursları üzrə mütəxəssis" yazıb CV-ni göndərməyiniz xahiş olnur
