- İşə qəbul, xitam, məzuniyyət və digər HR əməliyyatlarının qanunvericiliyə uyğun şəkildə icrası;
- İşçilərin qeydiyyata alınması və şəxsi işlərinin hazırlanması;
- Əmək qanunvericiliyi və daxili prosedurlar çərçivəsində sənədləşmənin aparılması;
- Portallarda (ISB, ƏMAS və s.) işlərin təşkili və izlənməsi;
- Əmək müqavilələrinin hazırlanması, əlavə razılaşmaların və əmrlərin tərtibi;
- İşçi ehtiyaclarının müəyyənləşdirilməsi və planlaşdırılması.
- Vakansiyaların elan edilməsi və uyğun namizədlərin seçimi.
- Namizədlərlə müsahibələrin aparılması, qiymətləndirilməsi və seçim prosesi.
- İşçilərin performansını qiymətləndirmək və analiz etmək.
- Performansın qiymətləndirilməsi sisteminin yaradılması və tətbiqi.
- Əməkdaşların motivasiyası üçün təşviqedici tədbirlərin görülməsi.
- İş qrafiki: 5 iş günü, saat 10:00 dan – 19:00 dək; Part-time və ya Full-time (razılaşma yolu ilə)
- İş yeri: Bakı şəhəri,ağ şəhər 1-ci yaşıl ada Clopos MMC
- Nahar şirkət tərəfindən təmin olunur.
- Ali təhsil
- 22-28 yaşlı xanım namizədlər;
- Minimum 1 il insan resursları əməliyyatlar sahəsində iş təcrübəsi mütləqdir.
- Əmək Məcəlləsini və aidiyyəti qanunvericiliyi yaxşı səviyyədə bilmək;
- ƏMAS sistemində sərbəst işləməli;
- Dəqiqlik, məsuliyyət və komandada işləmə bacarığı.
